FilialleiterIn

Ihre Verantwortung

  • Verkauf und aktive Kundenbetreuung

  • Akquisition von NeukundInnen

  • Marktbeobachtung

  • Planung, Steuerung und Umsetzung der Jahresziele und Budgets

  • Mitarbeiterführung und -entwicklung

  • Netzwerkpflege

  • Filialorganisation

 

Ihr Profil

  • kaufmännische Ausbildung oder wirtschaftliches Studium

  • mehrjährige Berufserfahrung im Bankbereich, vorzugsweise im Firmenkundengeschäft

  • ausgeprägte Verkaufsorientierung

  • hohe Kommunikationsfähigkeit und Überzeugungskraft

  • Kontaktfreudigkeit

  • hohes Engagement und Zielorientierung

  • Kenntnisse über das Einzugsgebiet

  • eigenes entsprechendes Netzwerk

 

Das Angebot

Wir bieten ein sehr interessantes und entwicklungsfähiges Aufgabengebiet. Das kollektivvertragliche Mindestgehalt beträgt monatlich EUR 3.253 brutto zzgl. Überstundenpauschale. Die tatsächliche Bezahlung hängt von Ihrer Ausbildung und Berufserfahrung ab.